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cidadania corporativa

A Cidadania Corporativa na Security é composta por iniciativas voluntárias que se baseiam em ações de sustentabilidade, responsabilidade social e ambiental, desenvolvidas e promovidas com potencial para fazer a diferença na vida das pessoas, impactar e contribuir com uma sociedade mais igualitária, além da preservação do meio ambiente.

CONHEÇA NOSSAS AÇÕES DE CIDADANIA CORPORATIVA:

SOMOS MAIS FAMÍLIA

Programa destinado aos filhos recém-nascidos dos colaboradores Security. Ao nascer, a família do bebê é presenteada com um body (roupa de bebê), e uma carta personalizada, parabenizando-os pelo momento de alegria.

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SOMOS MAIS PRESENTES

Sempre que algum colaborador Security encontra-se afastado por motivos de doença ou acidente de trabalho, ele recebe uma carta personalizada e assinada pela CHRO, Renata De Luca, prestando solidariedade pelo momento.

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SOMOS MAIS UNIDOS

Essa iniciativa visa oferecer mensalmente um café aos colaboradores externos, para que eles possam ter uma maior integração com a equipe administrativa/gerência da empresa. Além disso, é um momento para que todos possam dar sugestões, fazer críticas ou elogios para que possamos fazer melhorias na empresa.

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SOMOS MAIS GRATOS

Quando há um término de contrato, o departamento de RH junto com uma Psicóloga da empresa, realizam uma palestra de agradecimento seguida de um coffee break. Além disso, cada colaborador recebe através dos correios uma carta de agradecimento pelo tempo trabalhado na Security.

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SOMOS MAIS SONHADORES

Os nossos colaboradores de todos os departamentos realizam um cadastro no programa contando os sonhos dos seus filhos(as) ou netos(as), no final de cada mês realizamos um sorteio e o colaborador sorteado tem a chance de realizar o sonho de quem ele ama.

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SOMOS MAIS VIDA

Para comemorar o aniversário dos colaboradores da área administrativa, a Security os presenteia com uma lembrança personalizada e uma tarde de folga.

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icones-01  Política de contratação de parentes
Incentivamos que os nossos colaboradores indiquem familiares para o preenchimento de vagas como uma forma de promover a oportunidade de aproximar as pessoas, gerando emprego, renda e crescimento para todos.

icones-02 Parceria com instituições de ensino para bolsas de estudo e descontos para parentes 
O objetivo é facilitar o acesso à educação e estimular nossos colaboradores a buscar sempre o crescimento e aperfeiçoamento pessoal e profissional. Com esse programa, podemos levar mais oportunidades para os nossos colaboradores e seus familiares de primeiro grau.

icones-03Serviço de medicina e segurança do trabalho próprio
Com mais de 7.000 colaboradores espalhados por todo o Brasil, a Security se faz presente na rotina de cada um por meio de Lives mensais com temas diversos sobre orientações de cuidados com a saúde e bem-estar, além de visitas constantes realizadas em nossos postos de trabalho.

icones-04Campanhas de doação em datas específicas
Realizamos ações em datas especiais como Páscoa, Natal, Dia das Crianças, promovendo a entrega de mantimentos, material de higiene e limpeza, brinquedos ou outros itens que atendam às necessidades de cada público contemplado com as ações.

icones-05Reaproveitamento dos uniformes usados
Os uniformes que não têm mais uso são doados para instituições que realizam a descaracterização das peças e transforam em cobertores, nécessaire, bolsas térmicas, ou peças de roupas que são vendidos em bazares para arrecadar insumos. A Security recompra estes itens para utilizar em ações diversas que envolvam doações ou entrega de brindes.

icones-06 Coleta seletiva
Com o objetivo de diminuir a poluição ambiental, o consumo de energia elétrica na produção de materiais e minimizar a derrubada de árvores de reflorestamento para produção de papel, implementamos em nossos escritórios a coleta seletiva que destina os resíduos para reutilização, reciclagem, compostagem, recuperação e aproveitamento energético ou outras destinações admitidas pelos órgãos competentes​.

GRAACC
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A Security apoia o GRAACC (Grupo de Apoio ao Adolescente e à Criança com Câncer) – hospital referência em  oncologia pediátrica. Lá, muito mais do que atendimento médico, crianças e suas famílias contam com um suporte multidisciplinar e uma rede de apoio ampla que envolve desde hospedagem de quem busca por tratamento até acompanhamento psicossocial, nutricional, pedagógico e, principalmente, afetivo.

ACESSE AQUI O CERTIFICADO DE APOIADOR DO GRAACC.



Essas ações de cidadania corporativa, são apenas algumas iniciativas da Security, que reforçam o nosso compromisso de atuar com responsabilidade e comprometimento com a sociedade, contribuindo com o desenvolvimento social e econômico do País.